No contexto atual, a tecnologia e a inovação são dois dos grandes motores de influência e de crescimento em tempos desafiantes que ainda vivemos. Ainda que o mundo já se encontrasse em transformação acelerada mesmo antes de ter sido confrontado com a covid-19, a verdade é que o atual contexto pandêmico veio acelerar a necessidade de inovar e de desenvolver modelos de negócio mais resilientes e flexíveis. Esse contexto exige por indivíduos em constante desenvolvimento.

A respeito do treinamento nas organizações e conforme o texto, analise as afirmativas, a seguir, e assinale (F) para falso e (V) para verdadeiro:

I. O treinamento viabiliza que os colaboradores tenham condições de se adaptar aos novos sistemas e maquinários inseridos nas empresas para elevar a produtividade do negócio.

II. Como forma de preparar o indivíduo para a realização de tarefas específicas, o treinamento está relacionado com a formação, educação e capacitação dos colaboradores de uma empresa.

III. As aceleradas transformações do cenário econômico atual exigem que as empresas venham a investir em treinamento, pois será preciso melhorar as habilidades e destrezas, assim como a execução de tarefas.

As afirmativas I, II e III, são respectivamente:

I. O treinamento é a preparação do profissional para o mercado de trabalho. É a qualificação da pessoa para execução de suas funções com mais qualidade dentro da empresa onde atua. O treinamento tem como objetivo qualificar, desenvolver habilidades e conhecimentos aos profissionais, com o intuito de assim desempenharem melhor suas tarefas na organização.

II. O treinamento prepara os indivíduos para execução de suas tarefas com mais eficiência e qualidade, portanto está relacionado diretamente a formação, educação e capacitação do colaborador pois gera condições e melhorias para a execução da tarefa.

III. O treinamento e desenvolvimento de pessoas nas empresas é de fundamental importância para ampliar a capacidade produtiva dos profissionais, mantendo-os atualizados e preparados para os desafios de suas funções, o que garante mais competitividade ao negócio.

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Resposta:

V.F.V

Explicação:

O Treinamento é exatamente para capacitar pessoas independete de formação ou educação.

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