Divulgada em fevereiro de 2021, uma pesquisa da consultoria Russell Reynolds Associates, em parceria com a Rede Pacto Global da Organização das Nações Unidas (ONU). A área de recursos humanos já busca para cargos de alta liderança, perfis alinhados aos princípios ESG. Os resultados e consequências destacados dessa pesquisa indica nesse novo perfil de liderança:

Opções de pergunta 4:

a)

Deve ser capaz de unir diferentes áreas da empresa na montagem de um pensamento estratégico.


b)

Todas as alternativas.


c)

Deve entender o impacto de decisões organizacionais entre os envolvidos e a comunidade.


d)

Deve possuir pensamento sistêmico.


e)

Deve saber como incluir stakeholders no processo de transformação da empresa, indo além do objetivo financeiro.